Job description for Product Owner - NDT15 at CT Group Việt Nam I.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC - Là đầu mối kết nối giữa người dùng, các đơn vị nghiệp vụ và đội kỹ thuật (Backend, Frontend, Data, UI/UX). - Thu thập, phân tích và làm rõ nhu cầu sử dụng thực tế của sản phẩm NDT15: • Bản đồ số đa tầng • Dữ liệu đô thị, hạ tầng, không gian - thời gian • Các nhu cầu quản lý, tra cứu, phân tích, báo cáo - Xây dựng và quản lý Product Backlog: • Viết user story rõ ràng, dễ hiểu, vừa tầm với đội kỹ thuật • Ưu tiên công việc theo giá trị sử dụng và nguồn lực hiện có - Làm việc trực tiếp với team kỹ thuật để: • Giải thích yêu cầu, bối cảnh nghiệp vụ • Thống nhất phạm vi tính năng (scope) • Tránh việc làm thừa, làm quá phức tạp so với giai đoạn sản phẩm - Tham gia lập kế hoạch sprint/phases, theo dõi tiến độ, hỗ trợ team giải quyết vướng mắc về yêu cầu sản phẩm. - Review và nghiệm thu tính năng: • Kiểm tra đúng yêu cầu, đúng luồng sử dụng • Phản hồi nhanh cho team để điều chỉnh kịp thời - Phối hợp với các bên liên quan để cải tiến sản phẩm theo phản hồi thực tế, từng bước hoàn thiện nền tảng NDT15.

• YÊU CẦU ỨNG VIÊN - Có 2-4 năm kinh nghiệm ở vị trí Product Owner / Business Analyst / Product Specialist cho sản phẩm công nghệ. - Đã từng làm việc với sản phẩm phần mềm nội bộ hoặc nền tảng dữ liệu là lợi thế. - Hiểu cơ bản về: • Quy trình phát triển phần mềm • API, dữ liệu, hệ thống backend/frontend • Có khả năng đọc hiểu tài liệu kỹ thuật ở mức trao đổi được với dev. - Giao tiếp rõ ràng, thực tế, linh hoạt. - Kỹ năng sắp xếp công việc. - Có kinh nghiệm làm các sản phẩm liên quan đến: Bản đồ số, GIS / Hệ thống dữ liệu lớn/ Digital Twin / Smart City / nền tảng quản lý là một điểm cộng lớn.

• THỜI GIAN LÀM VIỆC & CHÍNH SÁCH PHÚC LỢI - Thứ 2 - Thứ 6: 8:00 - 17:30 (nghỉ trưa từ 12:00 - 13:30); Thứ 7: 8:00 - 12:00 - Làm việc tại: Léman Luxury, 20 Trương Định, Phường Xuân Hòa, TP.

• HCM - Thu nhập cạnh tranh, thưởng Lễ/Tết, lương tháng 13, thưởng hiệu suất không giới hạn. - Thưởng ghi nhận vượt trội: Thưởng thành tích 1-5 tháng lương, có thể thưởng vàng, nhà, xe cho cá nhân/tập thể xuất sắc. - Môi trường làm việc đẳng cấp: Không gian công nghệ cao (AI, AR/VR, IoT), tiện ích 6 sao: gym, hồ bơi, yoga, thư giãn,... - Phát triển sự nghiệp rõ ràng: Lộ trình nghề nghiệp minh bạch, đào tạo chuyên môn - kỹ năng, coaching/mentoring 1:1, cơ hội đào tạo trong & ngoài nước. - Phúc lợi chăm sóc gia đình toàn diện: + Hỗ trợ tài chính cho vợ/chồng, học bổng cho con. + Chăm sóc sức khỏe người thân, chương trình Family Manager riêng biệt. + Hỗ trợ nhà ở & tài chính: Ưu đãi mua/thuê nhà dự án CT Group, hỗ trợ vay - ứng trước, quỹ hỗ trợ khó khăn + Work-Life Balance: Team building, du lịch trong & ngoài nước, caravan thường niên, thể thao đa dạng. + Chính sách nhân văn: Giờ làm linh hoạt cho CBNV có con nhỏ/ở xa, nghỉ lễ đặc biệt (Vu Lan, Giáng sinh…) + Chăm sóc sức khỏe đầy đủ: BH sức khỏe theo cấp, khám sức khỏe định kỳ, trợ cấp ốm đau - thai sản mở rộng.